云上贵州大数据(集团)有限公司

2024年春季校园招聘公告

 

云上贵州大数据(集团)有限公司于2018年2月正式挂牌成立,注册资本17亿元,是由贵州省人民政府批准成立的省管国有大(一)型企业,致力于服务全省大数据战略行动和国家大数据(贵州)综合试验区建设。

现因业务发展需要,特面向2024届应届毕业生进行公开招聘工作人员,具体内容见下:

 

一、招聘原则

(一)坚持党管干部、党管人才原则;

(二)坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤原则;

(三)坚持以岗定员原则、人岗匹配原则;

(四)坚持公平公正、公开原则

 

二、基本条件

(一)2024年全国普通高等院校应届毕业生;20241月1日至20247月31日期间毕业的国(境)外留学生;

(二)具有良好的政治素质和道德品行,遵纪守法,诚实守信,爱岗敬业,廉洁奉公,有良好的职业操守,能自觉维护企业利益,保守企业商业秘密;

(三)具有中华人民共和国国籍,年满18周岁,身体健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件;

(四)具备报考岗位所需的相关学历、专业要求和相应资格条件(详见各岗位招聘要求);

(五)计算年龄、工作年限、任职年限或取得专业技术职称时间截止为报名截止之日;

(六)如在招聘或录用过程中发现有下列情形之一的,随时取消应聘或录用资格:

1.受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍处分的;

2.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

4.在国家组织的各级各类招考中被认定扰乱报名考试秩序、威胁工作人员人身安全等行为的;

5.有吸毒史的;

6.现役军人、在读非应届毕业生、国家定向招录培养人员、与国家签订服务协议且未满服务期限的;

7.在以往公开招聘中被认定有舞弊等严重违反招聘录用纪律行为的;

8.不符合或未能按时提交报考岗位所需资格和证书的;

9.法律、法规规定不得招聘录用的其他情形。

 

三、招聘岗位及任职条件


四、招聘程序

招聘工作按照自愿报名、资格审查、组织考试、体检、党组织集体研究、公示及录用等程序进行,具体以用人单位相关规定为准。

(一)报名要求

1.报名方式:登录网址ysgz-xz.ciicjob.com进行注册报名。

2.简历投递截止时间为2024年4月30日24:00。

3.相关说明:报名统一在网上报名,不设现场报名点。每人限报一个岗位,应聘者应提交齐全报名相关资料,且对提交材料和报名信息的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,立即取消应聘或聘用资格。

(二)资格审查

资格审查贯穿招聘工作全过程,根据报考人员填写的个人信息,对照招聘岗位所需的资格条件进行资格审查,如在招聘或录用过程中发现有违规违纪、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的,随时取消应聘或录用资格。

(三)组织考试

1.笔试

笔试成绩满分为100分,在总成绩中占比40%,未参加笔试者视为放弃参与本次公开招聘。未完成所有笔试科目或未取得有效成绩的,取消进入下一环节资格。

按单个岗位招聘计划数与该岗位参加笔试人数不低于1:3的比例确定进入笔试人员名单,若达不到1:3比例的,按照该岗位参加笔试人数同比例减少岗位招聘计划数。

2.面试

根据参加笔试人员的笔试成绩由高到低,岗位按单个岗位招聘计划数与该岗位参加面试人员数不低于1:3的比例确定进入面试人员名单。同一岗位进入面试环节应聘人员笔试成绩末位并列的,同时进入现场面试。若达不到上述比例的,按照该岗位参加面试人数同比例减少岗位招聘计划数。

对进入现场面试的人员开展职业人格心理测评,测评内容主要包括胜任力潜能及心理偏离因素等方面。

面试设合格分数线70分,面试成绩低于70分者,取消进入下一环节资格。应聘者的总成绩按百分制计算,其中笔试成绩占40%,面试成绩占60%。总成绩得分按四舍五入法保留小数点后两位数字。

在面试合格人员中,按照总成绩由高到低进入下个环节,按单个岗位招聘人数与总成绩排名第一的考生1:1比例(若岗位招聘人数大于1,则按总成绩排名向下顺序递延);同一岗位应聘人员总成绩并列的,按小数点后三位数字计算,如仍并列的,取笔试成绩高的考生进入下一环节。

(四)体检

体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,费用由应聘者自理,体检在三甲医院、规定时间内进行,体检结果须为“合格”

放弃体检或体检不合格的,取消进入下一招聘环节资格,空缺岗位将按总成绩排名由高到低的面试合格人员依次递补。体检结果“合格”者方进入下一环节

(五)党组织集体研究

经笔试、面试、体检合格的报考人员,经人选岗位所在单位党组织集体研究同意,确定为拟聘用人员。

(六)公示

根据笔试、面试、体检确定拟聘用人员名单,在集团官网进行7个工作日公示

(七)录用

公示期满,对没有问题或者反映问题不影响聘用的,按照相关程序办理聘用手续或签订三方协议。公示期间有反映经查实不能聘用的,取消聘用资格。一时难以查实的,暂缓聘用,待反映问题查实并形成结论后再决定是否聘用,空缺岗位由人选岗位所在单位党组织研究决定是否递补。

 

五、薪酬福利

薪酬福利按相关法律法规及用人单位相关规定执行。

 

六、其

(一)在招聘过程中,应聘人员未阅读或误读信息联系电话无法有效接通等自身原因造成无法参加考试或其他环节,由应聘人员自负后果

(二)本次招聘活动不收取任何费用,不指定任何考试用书及资料,不授权任何机构进行培训,应聘者参加招聘过程中的交通、食宿等费用自理。

(三)本次招聘最终解释权归云上贵州大数据(集团)有限公司。

报名系统操作咨询电话:18798401224(王老师)

咨询时间:工作日9:00-12:00,14:00-17:00。

 

 

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